“自己的安全自己管,別人的安全也要管?!边@是鶴崗礦業公司新嶺礦群監員的上崗諾言,他們是這么說的,也是這么去做的,他們用自己的認真負責,敢抓敢管,為全礦實現安全生產奠定基礎。
今年以來,這個礦通過調查摸底,把加強群監員隊伍建設作為工會的首要任務來抓,不斷提高群監員的業務素質,制定出臺定期培訓制度,堅持對群監員進行每月一次的業務培訓和思想教育,不斷提高群監員的業務素質,增強群監員抓安全、管安全的自覺性,并在評先樹優等方面讓群監員享受優先政策。
針對群監員隊伍的特點,完善了各種相關制度。充分發揮群監員的安全把關作用,調動群監員在生產工作中的積極性、主動性,制定出臺了《群監員工作機制》《群監員崗位職責》和《群監員的考核標準和獎罰制度》,進一步明確了群監員的職責、權力、義務以及群監員的工作標準等多項約束機制。群監員在參與行政安全檢查、安全督查的同時,接受職工群眾的監督,提高了群監員履職的責任心。通過召開群監員工作會,牢牢把握住群監員的思想動態和各崗位工程現場作業情況,并把情況進行匯總,及時向單位行政領導匯報,封堵管理中的漏洞,解決現場作業中的各類問題。
對群監員實行動態調整,優化群監員隊伍。為建設高素質群監員隊伍,確保全礦“零傷害”目標的實現,今年初,這個礦對群監員進行了深入調查和不定期檢查,了解群監員的工作情況,對個別群監員暴露出的思想意識落后、文化水平低、責任心不強等問題,嚴格按標準進行改選,保證了群檢隊伍的高素質、高水平。建立群檢信息閉合處理考核機制。對現行安全檢查表進行優化設計,使群監員對自己發現的問題進行跟蹤督促整改,直至隱患徹底消除。礦黨委充當好群監員反“三違”、反事故的堅強后盾,設身處地地為群監員解除后顧之憂,促使群監員從“要我發現隱患”向“我要發現隱患、我要消除隱患、我敢消除隱患”轉變。